“Hugues Reiner transforms the power of the orchestra into leadership strategy, cohesion, and resilience.”
Hugues Reiner
Hugues Reiner est un chef d'orchestre de renommée internationale, né en 1960 dans une famille d'intellectuels. Dès l'âge de huit ans, il est initié au piano et à l'improvisation par sa mère, avant d'étudier le chant, le violon et la direction d'orchestre auprès de maîtres tels que Jean-Claude Hartemann. À 17 ans, il intègre l'Orchestre Junior de Paris sous la direction de Daniel Barenboim et rejoint les chœurs de l'Orchestre de Paris. À seulement 22 ans, il est choisi par les ministères de la Culture et de la Défense pour fonder et diriger les Chœurs d'Hommes de l'Armée française. Il y dirige 70 concerts en deux saisons, imposant sa vision exigeante et humaniste de la musique. Par la suite, il se produit dans les plus grandes salles françaises : Salle Pleyel, Théâtre du Châtelet, UNESCO, Château de Versailles, Festival de Lourdes.
Son engagement dépasse la scène musicale : en 1993, il reconstitue l'Orchestre de Sarajevo en pleine guerre, réunissant musiciens bosniaques, serbes et croates autour de Beethoven. Il dirige également des concerts au sommet du Mont Blanc pour les enfants réfugiés de l'ex-Yougoslavie. Ces expériences forgent sa conviction que la musique peut être un outil de paix, de résilience et de cohésion. Hugues Reiner a dirigé plus de 1 500 concerts dans plus de 40 pays, interprétant l'intégrale des symphonies de Mahler, ainsi que les œuvres majeures de Mozart, Brahms, Dvořák, Tchaïkovski, Stravinski. Il est également compositeur : son Requiem op.21 a été créé en 2023 à Saint-Sulpice. Il collabore régulièrement avec des orchestres nationaux en Russie, Chine, Roumanie, Pologne et Belgique.
En 2010, il fonde les Chœurs Résilience, parrainés par Boris Cyrulnik, pour explorer les bienfaits du chant sur les personnes en situation de handicap ou de fragilité psychique. Il anime des ateliers, stages et académies chorales à Giverny, et intervient en entreprise sur les thèmes du leadership, de la cohésion et de l'intelligence émotionnelle. Il est fait Chevalier des Arts et des Lettres en 2018. Conférencier inspirant, ses interventions allient puissance artistique et enseignements managériaux, avec une approche immersive et sensible. Il propose des conférences, ateliers et séminaires sur mesure, adaptés aux enjeux des entreprises modernes.
Conduct like a maestro: musical leadership!
- · The conductor embodies a leadership based on listening, synchronization, and shared vision. Hugues Reiner transposes these principles to team management, demonstrating how to create collective harmony from individual talents. He illustrates his points with musical excerpts and situational setups.
- · This conference invites managers to rethink their stance: less control, more coordination. It values collective intelligence and the ability to bring forth a common work. The parallel with the orchestra makes the concepts concrete and inspiring.
- · Participants discover how to transform their leadership style into a collaborative dynamic. They leave with tools to strengthen cohesion, clarify roles, and stimulate engagement. The intervention is immersive, lively, and memorable.
- · Suitable for executive committees, managers, and project teams, this conference can be enriched by a vocal workshop or a musical performance.
Manage emotions: unison as a lever of performance!
- • Emotion is omnipresent in the workplace, but often ignored or suppressed. Hugues Reiner proposes to embrace it as a strategic resource, like a choir that harmonizes through emotional unison. He shows how to value feelings to strengthen cohesion and communication.
- • Through musical analogies, he explains how each employee can express their emotions without harming collective harmony. He offers regulation rituals, feedback tools, and active listening practices. Emotion becomes a vector for motivation and well-being.
- • This conference helps managers integrate the emotional dimension into their leadership style. It promotes recognition, trust, and authenticity in professional relationships. Participants leave with keys to transform tensions into opportunities.
- • The intervention is particularly useful during times of change, crisis, or cultural transformation. It can be followed by a collective singing workshop to anchor the learnings.
Raise awareness about disability: inclusion through music!
- · Hugues Reiner has been committed for 30 years to the inclusion of people with disabilities in the artistic world. He offers an immersive conference, accompanied by disabled musicians and clinical psychologists. Together, they create a space for dialogue and awareness.
- · Music becomes a universal language to address sensitive topics with kindness. It allows overcoming prejudices, valuing differences, and enhancing tolerance. The intervention is both profound, accessible, and moving.
- · Participants discover how each individual can contribute to the enterprise, regardless of their situation. They leave with a new vision of inclusion, based on respect and cooperation. The impact is lasting, both on attitudes and practices.
- · This conference is ideal for disability awareness days, CSR seminars, or diversity programs. It can be enriched by a musical workshop or an inclusive performance.
Navigating Crises: Leadership in Extreme Contexts!
- · Hugues Reiner shares his experiences in war zones, such as Sarajevo or at the summit of Mont Blanc. He shows how music can bring together, soothe, and inspire in the most difficult moments. He draws lessons from it about courage, resilience, and a sense of commitment.
- · This conference is a powerful narrative, punctuated by anecdotes and reflections on leadership in extreme situations. It questions the leader's stance in the face of uncertainty, fear, and responsibility. It values the ability to improvise, to unite, and to embody a vision.
- · Participants are invited to reflect on their own resilience and that of their organization. They leave with guidelines to steer through the storm, stay the course, and mobilize their teams. The intervention is both inspiring and operational.
- · Tailored for leaders, crisis managers, and teams in transformation, this conference can be accompanied by a storytelling workshop or group singing.
Create links through song: immersive musical workshop
- · This workshop offers a unique experience: singing an opera aria together, guided by Hugues Reiner and a professional soloist. In a studious and relaxed atmosphere, participants discover the basics of singing and breathing. They take on a collective artistic challenge.
- · The goal is to push beyond one's limits, to strengthen self-confidence and to create a new cohesion. Music becomes a vector of connection, emotion, and collaboration. The workshop is playful, demanding, and profoundly unifying.
- · Participants leave with a memorable souvenir and a renewed team dynamic. They discover that shared effort can produce a common work, even without prior musical skill. The impact is immediate and lasting.
- · This workshop is ideal for seminars, team buildings, or celebratory events. It can be combined with a conference on musical leadership or emotional management.
Intervention Hugues Reiner
Intervention Hugues Reiner
Créer des liens par le chant : atelier musical immersif!
- Cet atelier propose une expérience insolite : chanter ensemble un air d'opéra, guidés par Hugues Reiner et un soliste professionnel. Dans une ambiance studieuse et détendue, les participants découvrent les bases du chant et de la respiration. Ils relèvent un défi artistique collectif.
- L'objectif est de dépasser ses limites, de renforcer la confiance en soi et de créer une cohésion nouvelle. La musique devient un vecteur de lien, d'émotion et de collaboration. L'atelier est ludique, exigeant et profondément fédérateur.
- Les participants repartent avec un souvenir marquant et une dynamique d'équipe renouvelée. Ils découvrent que l'effort partagé peut produire une œuvre commune, même sans compétence musicale préalable. L'impact est immédiat et durable.
- Cet atelier est idéal pour les séminaires, les team buildings ou les événements de célébration. Il peut être combiné avec une conférence sur le leadership musical ou la gestion des émotions.